Übertragung

Auslagern bringt Sicherheit

Die meisten Geschäftsführer haben frühzeitig die Vorteile von Firmenpensionen erkannt und sich, qualifizierten Mitarbeitern oder der gesamten Belegschaft eine Pensionszusage erteilt. Die Finanzierung erfolgt dabei über die Dotation von Rückstellungen und über ein gesetzlich vorgeschriebenes Wertpapierdepot. Eventuell wurde zusätzlich eine Rückdeckungsversicherung abgeschlossen.

Die Pensionskasse

Die beliebteste betriebliche Pensionsvorsorge 

Gerade bei der betrieblichen Pensionsvorsorge für Führungskräfte hat in den letzten Jahren ein deutlicher Wandel stattgefunden. So wird für Neuzusagen überwiegend die Finanzierung über eine Pensionskasse gewählt. Die Vorteile liegen dabei auf der Hand:

• Der Aufwand ist für das Unternehmen besser kalkulierbar.
• Die Pension ist bei Pensionsantritt zur Gänze ausfinanziert.
• Die Finanzierung erfolgt über Beiträge, die voll als Betriebsausgaben anerkannt werden.
• Die Pensionszusage muss im beitragsorientierten Modell nicht über Rückstellungen in der Bilanz ausgewiesen werden.
• Die der Pensionskasse anvertrauten Gelder sind gänzlich vom Schicksal des Unternehmens getrennt.